Лишь один из пяти работников может похвастать тем, что он удовлетворен своей работой.
Об этом свидетельствуют результаты исследования, проведенного Международным кадровым порталом hh.ua.
В частности, о добровольной или вынужденной смене места работы в конце 2012-го подумывали 88% опрошенных. В начале этого года сменить работодателя решились только 13% офисных работников, но готовность в «случае чего» найти «место потеплее» осталась такой же высокой.
Также каждый третий опрошенный будет делать все, чтобы побыстрее найти новую работу, каждый второй - готов сменить место работы, если получит очень хорошее предложение.
Больше половины (68%) украинских работников еще не меняли в этом году место работы, но активно рассматривают варианты. Увольнения боятся только 6% респондентов - они будут менять место работы лишь в том случае, если им укажут на двери, или бизнес закроется.
Исследование показало, что больше всех довольны своей профессией медики и программисты (29% и 25% соответственно). А вот представители сферы гостиничного и ресторанного бизнеса меньше всех удовлетворены работой, а каждый третий уже успел сменить в 2013 году место работы. При этом большинство (78%) маркетологов и рекламистов настроены на поиск наилучших предложений.
Что касается сокращения расходов из-за кризиса, то уже в первом полугодии офисные работники наблюдали сокращения премий и бонусов сотрудникам (28%), расходов на социальную программу и нематериальную мотивацию (19%), текущих расходов на ведение бизнеса (19%), представительных расходов (16%).
Также уменьшилась зарплата сотрудников (12%). Только 22% опрошенных отметили, что все расходы остались в прежнем объеме, а 13% призналось, что все, что можно, уже сократили раньше.
